我市为巴州恩阳两区专项公招公务员88人平均考录比59.5：1

为切实解决巴州区、恩阳区行政区划调整后公务员队伍严重缺员的现实问题，经省公务员主管部门批准，我市启动了2013年下半年为巴州区、恩阳区专项公招公务员工作。此次公招涉及两区54个单位、67个职位，共招录88人，报名缴费工作已于9月29日全面结束。从报名缴费情况看，此次专项公招共有6643人报名参考，其中通过网上缴费实现成功报名5238人，平均考录比达59.5：1，创历史新高。从职位竞争激烈程度看，巴州区水务局综合管理岗位、巴州区规划管理局规划建设岗位、巴州区经济和信息化局艺术设计岗位比较受热捧，考录比分别达229：1、140：1、134：1。

总体上看，此次专项公招虽然竞争比较激烈，但充分体现了考生对报考职位的理性选择，具有四个方面的特点：一是专业设置相对合理。此次公招的67个职位中有32个职位不限专业，其余35个职位虽限制了专业，但专业类别均为大类或相近专业，扩大了报考选择范围。二是招考对象不受工作经历限制。无工作经历但符合报考条件的均可报考，放宽了报考资格范围。三是及时答疑解惑。对考生咨询的常见问题，市公务员主管部门进行了梳理归类，及时回应考生关切，并通过门户网站对外公布，引导考生理性报考。四是实时通报各职位报名情况。报名期间，四川省人事考试网实时公布了报名情况，为考生选择报考职位提供了有益参考。

据悉，本次专项公招工作将于11月3日进行笔试。届时，考生将通过公开、平等、竞争、择优的方式接受挑选和考验。