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广西自治区柳州市柳北区雅儒街道办事处职能介绍

2012-07-09 03:07:41
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广西自治区柳州市柳北区雅儒街道办事处职能介绍:

(一)执行党和国家的各项方针、政策、法令、法规,在区委、区政府领导下完成各项任务。

(二)建设社会主义物质文明和精神文明,以经济建设为中心,发展街道工业,以及与居民密切相关的第三产业,指导街道经济组织发展经济,拓宽经济活动的领域,为经济组织提供服务,运用经济、法律和必要的行政手段管理街道经济。把街道建设成为经济繁荣、文化发达、道德高尚、社会安定、生活方便、环境优美的社会主义新城区。

(三)负责辖区内的社会治安综合治理,人民调解、法律服务工作,依照有关规定管理外来流动人员。

(四)开展社区服务、拥军优属工作,负责社区优抚、社会救济工作、社区文化、科普、体育、教育等工作。

(五)按照职责范围做好城市建设管理、计划生育、爱国卫生、市容环境卫生、绿化、环境保护、劳动就业、安全生产等管理工作。  

(六)配合有关部门做好防汛、防风、防火、防震、抢险和防灾救灾工作。

(七)维护老年人、妇女、青少年、儿童和残疾人的合法权益,尊重少数民族的风俗习惯和保障少数民族的权益。

(八)指导和帮助居民委员会的工作,促进居民委员会的依法建设和发挥三自(自我教育、自我管理、自我服务)作用。

(九)向市、区人民政府反映居民群众的意见和要求,办理人民群众的来信来访等事项。

(十)承办区政府交办的其他事项。

广西自治区柳州市柳北区雅儒街道办事处内设科室职能介绍:

(一)民政办

1、贯彻执行国家、省、市和区有关民政工作的法律法规、方针、政策和工作部署,制定本辖区民政事业发展规划和年度工作计划并组织实施;

2、负责社会救济救灾和五保供养工作,落实最低生活保障制度,开展慈善捐助活动;

3、负责优抚工作,负责安置对象的服务管理工作,积极开展双拥活动;

4、指导基层群众自治组织建设和居民自治活动的开展,积极开展社区服务,努力推进社区建设;

5、负责民政信访工作,为群众排忧解难;

6、承办上级交办的其他工作。

计划生育办公室:

(一)依法负责人口与计划生育工作,贯彻落实人口与计划生育实施方案;

(二)受有关职能部门委托,负责流动人员暂住登记、信息收集、报送等管理和服务工作;

(三)做好《计划生育服务手册》、《二孩生育证》、审核实行计划生育的职工退休时提高退休金计发比例5%有关手续、《独生子女父母光荣证》、《流动人口婚育证明》等办理和审核工作。

(二)综治委:

一、坚决贯彻执行党的路线、方针和政策,认真学习、宣传、贯彻上级的决定和指示,根据上级和办事处的工作部署,完成各项工作任务。

二、协同政法委部门加强治保会和治安防范队伍的组织建设、业务建设,抓好治保主任和治安队员的政治、业务学习和政治思想工作。

三、协同政法部门指导辖区内保部门的工作,组织和指导辖区普法教育,加强辖区的社区治安综合治理工作。组织和发动群众勇于同坏人坏事作斗争,稳定辖区政治、经济和治安秩序,确保一方平安。

四、收集、掌握社会政治、治安动态,发现问题及时处理或向上级报告。

五、完成领导交办的其他工作任务。

(三)人民武装部:

一、负责民兵组织建设和民兵武器装备的管理。

二、负责民兵政治工作,调配和管理民兵干部,落实民兵政治教育制度,协同有关部门抓好全民国防教育。

三、负责完成上级赋予的民兵军事训练任务,落实参训人员和报酬、协同有关部门统筹民兵训练经费。

四、负责兵役登记,征兵工作和复员转业退伍军人服预备役的登记、统计。

五、负责抓好自身建设和民兵连(营)建设,开展达标、创先活动。

六、负责发动民兵参加社会主义现代化建设,带领民兵完成战备执勤和急难险重任务,配合公安部门维护社会治安。

七、协同有关部门做好双拥工作和退伍军人的接待安置工作。

八、协同有关部门抓好人民防空工作和人防工事维护管理、开发利用。

九、战时负责组织实施兵员动员和带领民兵参军参战,支援前线、保卫后方。

(四)司法所:

1、协助基层政府开展依法治理工作和行政执法检查、监督工作。

2、组织、指导、管理人民调解工作,参与重大疑难民间纠纷调解工作。

3、指导管理基层法律服务工作,配合组织开展基层法律援助及协办公证工作。

4、在街道办事处领导下,开展社会矛盾纠纷的排查,调处工作。

5、组织开展普法宣传和法制教育工作。

6、组织协调有关部门做好刑满释放、解除劳教人员的过渡性安置和帮教工作。

7、参与社会治安综合治理工作。

8、完成上级司法行政机关和街道办事处交办的其他工作。

(五)工会:

1、执行会员大会的决议和上一级工会的决定,主持基层工会的日常工作。

2、组织会员和团结动员大会职工共谋企业发展,组织职工开展各种形式的劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术改造和岗位练兵技术比武活动,提高劳动生产率和经济效益。

3、代表职工与企业建立协商机构,依法签订集体合同和履行合同,有权对职工的工资、福利、奖惩、安全生产以及劳动保险等有关事项提出建议同企业经营者协商处理。

4、提高职工队伍素质,组织职工开展爱国主义,集体主义、社会主义教育,培养良好的社会公益和职业道德,组织职工开展健康有益的文化活动,活跃职工生活,增强职工体质,提高企业的凝聚力。

5、承办上一级工会交办的其他事项。

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