“给农民工打白条”不过是哄人的画饼

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某年某月某日，工程完工结清。辛苦一年的血汗钱最终变成了一张白纸欠条来自江苏宿迁的建筑工人徐福顺说，这是他每年年底，最怕见到的一张纸。一边是待结的工资，一边是不拿就没有其他凭据的白条。舍弃白条就等于放弃工资，拿了白条却不意味着一定能拿到工资。有，总会更安心。徐福顺说。又是岁末，忙碌一年的打工者总希望带着收获回家团圆。然而，白条却在这时出现在他们的生活中，成为难言之痛。(1月5日《工人日报》)

春节临近，农民工讨薪的新闻也开始多了起来，很多农民工辛苦一年却只能换来一张白纸欠条，正像拿到白条的徐福顺所说：有，总会更安心。相比于一些白条也拿不到的农民工，白条还是拖欠工钱的凭据，但这张白纸欠条多久能兑现呢?可能还需要经过漫长的讨薪过程才能让农民工拿到血汗钱，而这可能早已是春节过后，而有些农民工就算拿到了欠条，也不会拿到工钱，这在于一些欠条本身并不具有法律效力，比如欠条上并没有用人单位的印章，欠条签发人并不具有签发的权限等等。白条很多时候不过是用人单位在拖延敷衍劳动者而已，白条不过就是一张哄人的画饼。

而且针对农民工讨薪存在普遍的白条现象，也折射了农民工权益普遍难以得到有力保障的现状，正是因为用人单位没有与农民工签订劳动合同，才滋生了白条讨薪的问题。只有让农民工都能与用人单位签订劳动合同，才能避免出现打白条的问题。

对此需要相关部门引导农民工懂得维权，懂得维护自身正当权益;劳动监察部门也要主动替农民工维权，帮助劳动者维权，比如聘请律师为农民工提供法律援助等，解决好劳务纠纷，督促用人单位履行职责，尊重与保护好劳动者正当权益。

农民工一年的辛勤劳动不能到头来只换成了一张白条，或是连白条也拿不到。白条与现行法律法规相悖，白条本身就反证了劳动者权益的孱弱。相关部门要能遏制普遍存在的白条现象，要能让用人单位能与劳动者签订正式的劳务合同，不拖欠劳动者工钱，这才能保护好劳动者权益，这才应是法治社会应有之义。