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2017广西钦州市灵山县人武部招聘10名常驻民兵应急队员公告

2017-03-07 10:03:12
查字典公务员网

一、单位简介

灵山县人民武装部根据广西军区要求,组建营区常驻民兵应急分队,平时担负营区防卫、安全警戒、应急救援等日常战备执勤任务,实行24小时执勤备战制度。为缓解县人武部营区日常战备执勤力量不足,增强平时应急处突能力,经灵山县人民政府同意,县人武部决定公开招聘营区常驻民兵应急队员。为确保招聘工作顺利完成,特制定本简章。

二、招聘人数

招聘人数10人。

三、招聘条件和要求

(一)基本条件:

1、拥护党的基本路线、方针、政策,忠于祖国,有志为人民服务,为国防事业做贡献;

2、高中以上文化程度或同等学历;

3、18周岁至28周岁的男性退伍军人;

4、五官端正,身体健康,身高165厘米以上,体重不少于50公斤;

5、服从组织分配,安心工作,发挥专长。

(二)同等条件下,有下列情况之一的优先招聘:

1、中共党员;

2、退伍士官;

3、在部队服役期间担任班长职务的。

(三)工作地点:灵山县人武部营区及民兵仓库。

四、工资、待遇和社会保险

(一)工资标准

1、工资标准为:每月工资暂定1600元/月。

2、试用期为一个月,工资为1500元/月。

(二)社会保险

社会保险含养老、失业、医疗、工伤、生育保险;社会保险按照相关规定、相关比例上缴灵山县社会保险事业局。

(三)待遇

1、工作时间。实行24小时执勤备勤制,每周轮休2天。

2、年休假。实行带薪休假制度,每年享有10天的年休假。当年假期未休完的,可以累计到下一年,累计不能超过两年。

3、伙食和住宿。住宿和伙食由人武部参照现役义务兵的标准统一供给。

4、服装。由人武部参照现役义务兵的标准统一发放。

5、其它具体福利按照《劳动法》执行,受国家的法律和政策严格保障。

(四)详情在正式劳动合同上进行确认。

五、招聘程序

(一)报名:采取现场报名方式,同时投递个人资料(包括本人身份证、毕业证、退伍证、个人简历、职称证书、获奖证书、工作经验证明、辖区派出所无违法违纪证明等材料复印件和1寸正面免冠彩照2张)。

1、报名时间:2017年3月10日-3月31 日(上午:8:30-12:00,下午:15:00-17:00)。

2、报名地点:灵山县人武部军事科办公室(灵山县六峰路8号)。

3、联系人:蔡旭(参谋)0777-6209500、6209505。

(二)政治考核:报名材料经初审合格后,由人武部政工科进行政治考核。

(三)面试和体检:政治考核合格后,到指定地点进行体检。面试时,须出示证件、材料原件。体能考核时,穿着运动服、运动鞋。

(四)签约:经面试、体检、培训、政治考核合格后,实行1个月试用期,试用合格即可签订劳动合同。

(五)报到:被录用对象按人武部通知的时间、地点报到。凡未按要求报到的视为违约,将不再录用。

六、培训

对拟录用的,由人武部组织集中培训,培训时间30天。培训内容:军人素质养成、军事业务技能、政治教育、部队条令条例和规章制度、应急救援知识等内容。培训期间的食宿费、训练费由人武部负责统一安排。预交被装押金600元,岗前培训期间退出或者入职未满三个月辞职的,被装押金一律不退还。

七、管理使用

由人武部军事科统一管理,在岗期间,应当严格遵守国家的法律法规、部队的条令条例和规章制度、人武部日常管理规定以及合同、协议的约定。

原标题:灵山县人武部招聘常驻民兵应急队员基本简介

灵山县人民武装部

2017年3月3日

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