江苏省扬州市直事业单位招录601人 只能选择一个单位中一个职位

市直事业单位公开招聘将包括教育、文化、卫生等专业要求较高的系统单位统筹纳入面向社会公开招聘范围，事业单位管理岗位、普通专业技术岗位和工勤技能岗位划分为A类，教育、文化、卫生系统教师、医护药技、演艺等专业技术岗位划分为B类，并根据不同类别及其岗位特点，选择不同的考试内容和测试方法。

报考需要什么资格？

18周岁以上、35周岁以下

报考者须具备正常履行岗位职责的身体条件，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1976年3月25日至1994年3月29日期间出生，其他限定的年龄计算参照此方法进行）；《职位表》另有规定的从其规定。报考者还须符合《职位表》中各职位所规定的具体资格条件。对于2012年全日制普通高校应届毕业生来说，须于2012年8月31日前取得毕业证书（学位证书）。

考生生源和户籍规定如何？

本科及以上学历应届毕业生不受户籍限制

下列六种情形之一人员不受本人户籍(指社会人员，下同)或生源地（指应届毕业生，下同）限制，可报考符合规定条件的职位：

①具有全日制普通高等院校研究生学历且取得相应学位人员；②2012年全日制普通高等院校本科及以上学历应届毕业生；③生源地为扬州市（含所辖县、市、区）的2012年全日制普通高等院校大专学历应届毕业生；④符合政策性安置、调配等条件的人员（如夫妻分居两地、符合随军条件的军人配偶、父母身边无子女等，其配偶或父母户籍在扬州市及所辖县、市、区的）；⑤《职位表》中招聘条件要求具有副高及以上专业技术职称的，或另有专门规定的人员；⑥扬州市域（含所辖县、市、区）聘期内省、市、县（市、区）选聘的仍在村（社区）任职的大学生村官。

报考人员除规定不受本人户籍或生源地限制的外，其他应有扬州市（含所辖县、市、区）户籍。

其他限制条件有哪些？

在读非应届毕业生不得报考

应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及按照国家和省有关规定不得应聘到事业单位相关岗位的人员，不得报考。

在读非2012年普通高校应届毕业生，现役军人，不得报考。

考生通过什么程序来报名？

考试报名采用网络方式进行

招聘工作按照报名、笔试、面试（专业水平测试）、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

考试报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费，通过网络同步进行。报考人员在扬州人事考试网上按职位要求和网上提示如实填写本人信息。

报名、照片上传时间：3月25日09∶00－3月29日16∶00；

缴费时间：3月25日09∶00－3月31日16∶00。

报名网址：扬州人事考试网(www.yzrsks.com)

报名注意事项有哪些？

只能选择一个单位中的一个职位

鉴于本次招聘公共科目笔试时间扬州市及所辖县（市、区）同一，因此，在扬州全市范围内，报考人员只能选择一个单位中的一个职位进行报名；不得使用新、旧两个身份证同时报名，报名与参加考试等场合使用的身份证必须一致；在报名时间截止前，资格初审未通过的，可改报其他职位。

考生应在规定时限内尽早选择职位进行报名，以便在资格审查未通过时，可及时改报其他职位。

学历要求为研究生的职位按实际报考人数开考，报考人数不足职位招聘计划则相应核减该职位招聘人数直至取消该职位招聘计划；其他学历要求的职位开考比例为3：1（扬州市曲艺研究所扬州评话演员职位和扬州弹词演员职位的开考比例为2:1），报考人数不足开考比例的职位，相应核减该职位招聘人数直至取消该职位招聘计划。

笔试时考什么？

报考《职位表（A）》职位的公共科目笔试内容：《综合知识（A）》(含基本常识、公共基础知识、职业能力素质、职业道德，下同)。笔试范围：基本常识参考中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员公共

记者昨从市人社部门获悉，扬州市2012年上半年公开招聘市直事业单位工作人员简章发布，我市包括化工园区、新城西区及委托地方招聘的事业单位等在内共有464个职位招录601人，将于25日－29日接受考生报名。

科目考试大纲（行政职业能力测验中常识判断部分）相关要求，其他参考江苏省2012年考试录用公务员公共科目考试大纲(综合类，即A类；但不含申论部分)相关要求。

报考《职位表（B）》职位的公共科目笔试内容：《综合知识（B）》(所有职位均适当测试基本常识、公共基础知识、职业道德；同时，报考教育单位教师招聘职位的主要测试教育学、心理学，报考文化单位演员招聘职位的主要测试艺术概论、文化常识，报考医疗卫生单位医护药技招聘职位的主要测试基础医学概论、卫生法律法规)。基本常识笔试范围参考中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员公共科目考试大纲（行政职业能力测验中常识判断部分）相关要求；公共基础知识、职业道德笔试范围参考江苏省2012年考试录用公务员公共科目考试大纲(综合类，即A类；但不含行政职业能力测验和申论部分)相关要求；教育学、心理学主要考核教师应知、应会的相关基础知识和基本理论，艺术概论、文化常识主要考核演员应知、应会的扬州曲艺文化常识和基本艺术理论，基础医学概论、卫生法律法规主要考核医护药技人员应知、应会的医学基础知识和有关法律法规常识。

笔试时间为4月15日。

■上午：报考《职位表（A）》职位的考生《综合知识（A）》；报考《职位表（B）》职位的考生《综合知识（B）》。

■下午：报考《职位表（A）》的有关职位加试专业知识。

【延伸阅读】

事业单位招考四统一

全市公开招聘每半年一次

扬州市2012年上半年公开招聘市直事业单位工作人员简章昨天发布。

据了解，去年，我省正式实施《江苏省事业单位公开招聘人员办法》，明确全省各级各类事业单位新进人员，除国家政策性安置人员、按干部管理权限由上级任命及涉密岗位等确需采用其他方法选拔任用人员外，一律实行公开招聘。该办法从2012年1月1日起在全省实施。此次招聘是该办法实施以来的首次招考。

近年来我市一直坚持面向社会公开招聘事业单位工作人员，今年事业单位招考有四大变化。

■变化一：统一核准县级公开招聘方案

我市严格按省规定，在市直统一公开招聘事业单位工作人员基础上，各县（市、区）统一公开招聘方案须在各地党委组织部门、政府人力资源社会保障部门共同审核后，统一报市委组织部门和市人力资源社会保障部门并经市有关部门联合审核后核准。市经济技术开发区等园区事业单位公开招聘工作由市委组织部门和市人力资源社会保障部门综合管理。全市事业单位公开招聘工作，按照职责分工，坚持统一规范，实施分类指导，实行分级管理。

■变化二：公开招聘时间统一为每半年一次

本次招聘公共科目笔试时间扬州市及所辖县（市、区）首次同一。全市事业单位公开招聘工作每年组织实施时间相对统一，一般上半年、下半年各集中举行一次。

■变化三：由省统一提供有关考试服务

全市事业单位公开招聘统考由省统一提供有关考试服务。

■变化四：面试由市统一推行评委交流制度

全市事业单位公开招聘面试工作，由市统一推行评委交流制度。

【特别提醒】

笔试范围有调整

简章公布，很多考生关注复习事项。今年笔试范围有变化。