江苏省属事业单位统一招聘108人 多岗位可进编制

国考报名正在进行中，动辄就是千里挑一的盛况让众多考生感叹，金饭碗难捧。

昨天，记者从江苏省人社厅了解到一个好消息，江苏省委组织部、江苏省人力资源和社会保障厅将面向社会为省属事业单位公开招聘管理岗位、通用类的专业技术岗位和工勤技能岗位的工作人员，共计108人。10月30日报名，12月7日全省统一笔试。

八成以上岗位可以进编制

从去年起，江苏就明确规定，全省所有事业单位新进人员，除国家政策性安置人员、按干部管理权限由上级任命及涉密岗位等确需采取其他方法选拔任用人员外，都要实行公开招聘。今年上半年，省属事业单位统一公开招聘了273人。下半年，省属事业单位将再次统考。

记者查看招考职位表发现，本次有23家单位预计招聘108人，卫生厅胃口最大，要招26人；其次是省科技厅要招12人；省有色金属华东地质勘查局要10人 。总体来看，其中八成以上岗位可以进编制；编制外的岗位多集中在省卫生厅直属事业单位，因为省卫生厅下属的各家医院这次招录的岗位是在财务管理、信息处、基建科、办公室等后勤管理部门，并不是一线的临床岗位，因此对学历的要求并不高，有不少直接点名要本科生，还有要大专生的。

不少岗位注重工作经验

本次国考，不少差事让考生叫苦。记者发现，本次的事业单位招考也不乏苦差事，比如省科技发展战略研究院科技发展研究与咨询岗位，就表示要经常出差。江苏省福利彩票发行中心彩票热敏纸管理岗位，需经常深入农村偏远站点和生产企业；江苏省国际投资促进中心要招一名英语翻译，因经常需到非洲、南美地区出差，特别提醒该岗位适宜男性。

除了苦差事不少外，还有不少单位希望能招到个熟手，为此，要求两年以上工作经验较多。比如，江苏省统计局数据管理中心的信息化管理岗位，要求考生有3年以上信息化项目管理、信息化方案设计经验。