破解大学生村官成功之道：突破阻碍“村官”成长的“四大”挑战

挑战一：准村官如何面对去与留的迷茫？

是留在人才竞争激烈的大城市中打拼，还是另辟蹊径给自己找到一个合适的奋斗空间，这正是很多村官们选择前需要面对的最大困惑。

准村官都是受到国家的照顾和培养，所以更应该脚踏实地地为国家和为社会做点事情。用自己所学之长，补农村之短。

挑战二：新官上任如何直面巨大的落差？

也许每天的工作简单又枯燥，仅仅完成村委会交来的一些材料编写汇报工作；哪怕这些都是一个文秘或书记员要做的事情；也许所来到的是经济不发达的偏远地区，人们的生活水平得不到基本的保障等等，只要克服这些困难，相信会是一个好村官

挑战三：村官如何融入新农村？

有些困难是之前能想到的，但更多的困难是想不到的。穷则思变，这是目前我国农村最普遍的现状。根据自己所学，把有力的方面发挥到农村应该改善和完善的地方上。其实大学生村官头脑灵活又敢闯，最适合跑销路，跑政策扶持，所以只要肯多动脑筋，仔细研究，再加上腿勤多跑，完全可以争取到大量的资金和政策扶持。

挑战四：村官今后的舞台在不在农村？

村官，是国家搭建的一个人才平台。大城市不是谁都能成功，小地方也不见得埋没人才。农村是最需要人才的，而且机会远比城市里多，竞争更比城里要小得多，只要能塌下心来，不怕辛劳，做出点成绩绝非难事。所以村官要把农村当做自己的舞台，所谓出路都是自己选择和走出来的，不是等来的和要来的。村官要在这里施展才华、锻炼自己，与此同时会发现得到的回报不仅更丰富，而且很多积累的经历和经验也是独一无二的。