山东省经济技术开发中心所属省工业展览馆招聘中级岗位工作人员简章

山东省工业展览馆成立于上世纪六十年代，是专门从事展览服务的省直事业单位。成立以来，我馆承担了省委、省政府大量指令性展览任务。随着市场经济的发展，我馆的业务进一步拓展至企业和社会各领域，并具备国家商务部批准的出国办展资格。

经省人力资源和社会保障厅批准及我单位业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，具体事宜通知如下。

一、招聘岗位及条件

（一）应聘的基本条件

1、遵守国家宪法及法律，拥护中国共产党的领导，品行端正、爱岗敬业；

2、符合岗位学历和专业要求；

3、专业技能基础扎实，独立工作能力强，综合素质高；

4、身体健康，年龄在40周岁（1971年4月1日以后出生）以下。

（二）招聘岗位及专业要求条件见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》

二、招聘程序

（一）信息发布 招聘方案经山东省人力资源和社会保障厅备案后，通过省人力资源和社会保障厅信息网、山东省工业展览馆的网站（www.sd-ec.com）发布招聘信息。

（二）报名方法

报名时间：招聘信息自公布之日起截止到2011年8月31日。

报名专用邮箱：sdgzg2011@163.com。

应聘人员严格按照岗位条件要求，如实填写《山东省工展馆2011年招聘人员报名表》（附件2），发送至报名专用邮箱。

（三）资格审查 省属事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。单位对应聘人员提交的信息资料进行审查后，在省工业展览馆的网站（www.sd-ec.com）公布审查结果。通过资格审查参加笔试的应聘人员，应提交本人身份证、户口簿、学历学位证、职称证等证书原件件。在职人员应聘的，应提交有用人权限或单位出具同意应聘的介绍信。应聘人员提供的证明材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，取消其应聘资格。

（四）考试内容和方法

1、笔试 根据通过资格审查的人数确定进入笔试人员。笔试根据招聘岗位而进行专业笔试的方式进行。主要考察应聘人员与应聘岗位相适应的专业技术水平、综合素质和业务协调能力．笔试设定最低合格分数线，分数低于60分的不得参加面试.

造价工程师专业笔试：主要包括工程定额、工程估价、质量控制、招投标及项目管理等相关理论方面的知识考查和计算；

施工管理工程师专业笔试：主要包括工程施工质量控制、施工质量风险预防、安全施工、相关材料质量标准及质量控制，招投标及项目管理等相关理论方面的知识等；

展示设计师专业笔试：主要以命题方案现场设计，测试应聘人员从事应聘岗位应具备的综合专业知识和实际操作能力。

2.面试 采取业务答辩、陈述方案设计结构等方式进行。主要考核有关业务思路和业务熟练程度等。面试人数按1:3的比例确定。

3、专家评分：根据专业笔试考核和面试考核，由考核专家评定分数。按专业笔试考试分占50%，面试考核分占50%的比例，百分制计算考试总成绩（小数点后两位数），尾数四舍五入。根据考试总成绩，按1.2倍的比例，从高分到低分确定进入考核体检范围人选。

笔试时间安排在2011年9月4日（周六）。笔试地点：济南市趵突泉北路6号301。

（六）考核体检 按照招聘岗位，根据面试成绩由高分到低分以不低于招聘人数1.2倍的比例确定体检考核人选，并依次等额组织进行考核体检。对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从进入同一岗位考核范围的其他人员中依次等额递补。体检在省级医院进行，参照公务员录用体检标准执行。

单位对拟聘用人员的政治思想、道德品质、业务基础知识、实际操控能力等进行综合考核，并对其资格条件进行复查。发现报考者填报情况不实，不符合报考条件的，取消应聘资格。

三、公示和聘用

根据面试考核、体检结果，择优确定拟聘用人员，在山东省人力资源和社会保障厅信息网站上进行公示，公示7天无异议的，单位提出聘用意见，主管部门批准后，报山东省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的，由山东省人力资源和社会保障厅发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭此办理调动相关手续，招聘单位与受聘人员签订聘用合同，按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四、待遇

被聘用人员列入我单位事业编制正式职工，其工资、福利与其他同等岗位职工执行同等标准和待遇。

五、联系方式：山东省工业展览馆人事部。

地址：济南市历下区趵突泉北路6号（301）。

电话：0531-82912686 86085385 邮编：250011。